Dankzij de Nederlandse handelsgeest speelt ons land al vele eeuwen een belangrijke rol bij de ontwikkeling van het ondernemingsrecht. Wist u bijvoorbeeld dat het openbaar verhandelbare aandeel een Nederlandse uitvinding is?
De vragen waar u als ondernemer mee zit, zijn in de kern nog dezelfde als in vroeger tijden. Met wie doet u zaken? Welke afspraken maakt u? Wie draagt welk risico? En wat gebeurt er als belangen botsen of afspraken niet worden nagekomen? Het ondernemingsrecht geeft u houvast bij het regelen van uw zaken en het oplossen van conflicten.
Er zijn veel manieren waarop u te maken kunt krijgen met het ondernemingsrecht. Onze advocaten staan daarom een brede groep klanten bij. Van lokale winkeliers tot multinationals: u kunt bij ons terecht met uw juridische vragen en problemen.
Bij het ondernemingsrecht denkt u misschien als eerste aan een BV of NV. Maar wij staan ook stichtingen, verenigingen, maatschappen en vof’s bij. Daarbij werken we niet alleen voor de onderneming als geheel. Ook individuele aandeelhouders, vennoten, bestuurders, directeuren en raden van commissarissen kunnen een beroep op ons doen. Bijvoorbeeld bij een conflict binnen de onderneming of als er vragen zijn over de aansprakelijkheid van bestuurders.
Doet u als buitenlandse ondernemer zaken in Nederland? Wij kunnen u in het Duits of Engels bijstaan in het Nederlandse ondernemingsrecht.
Ondernemen gaat niet altijd zoals gepland. Daarom is het goed om te weten dat Bout Advocaten ook veel kennis heeft van het insolventierecht. Dit houdt veel meer in dan het afwikkelen van faillissementen. We staan bijvoorbeeld ook ondernemers bij die door middel van een herstructurering, een WHOA-traject of een surseance van betaling hun financiële problemen willen oplossen.
Bij de koop of verkoop van een bedrijf komt veel kijken. Een goede voorbereiding en duidelijke afspraken kunnen problemen achteraf voorkomen. Wij staan zowel kopers als verkopers bij. Bijvoorbeeld bij het boekenonderzoek, de onderhandelingen en het opstellen of beoordelen van de koopovereenkomst.
Ook na een overname kunnen wij u helpen als er een conflict ontstaat. Misschien blijkt achteraf dat bepaalde informatie niet juist was, wordt een afspraak niet nagekomen of ontstaat er discussie over een garantie uit de koopovereenkomst. Wij beoordelen uw positie en zoeken samen met u naar een praktische oplossing.
Bij bedrijfsovernames werken wij waar nodig samen met accountants, notarissen, bedrijfsadviseurs en andere deskundigen. Wij onderhouden goede contacten met deze beroepsgroepen, waardoor we snel kunnen schakelen als extra kennis nodig is. Moet er worden geprocedeerd, dan doen we dat. Maar als het even kan, lossen we een geschil liever op zonder een tijdrovende en kostbare rechtszaak. Wij zorgen ervoor dat u snel weer verder kunt met waar u goed in bent: ondernemen.
Het is heel normaal om als aandeelhouders af en toe van mening te verschillen. Het uitwisselen van ideeën en het voeren van discussie is in beginsel goed voor uw bedrijf. Anders wordt het wanneer een discussie escaleert tot een conflict. In zo’n geval kan zelfs de toekomst van de onderneming op het spel komen te staan.
De aandeelhouders kunnen het bijvoorbeeld niet eens zijn over de koers van het bedrijf, de verdeling van de winst, het doen van investeringen of het benoemen van bestuurders. Ook kan een conflict ontstaan als een aandeelhouder wil stoppen, zijn aandelen wil verkopen of vindt dat de andere aandeelhouders hem buitenspel zetten.
Bij dit soort conflicten is het belangrijk om niet alleen te weten wat er juridisch mogelijk is. U heeft ook iemand nodig die ervaring heeft met aandeelhoudersgeschillen, de verhoudingen begrijpt en samen met u de juiste strategie bepaalt. Soms biedt de wet of een overeenkomst mogelijkheden waar u zelf nog niet aan heeft gedacht. Onze advocaten brengen uw positie en uw opties in kaart en zoeken naar een oplossing waarmee u verder kunt.
Als bestuurder van een bedrijf kunt u onder bepaalde omstandigheden persoonlijk aansprakelijk worden gesteld. Onze advocaten staan zowel bestuurders als schuldeisers bij in discussies over bestuurdersaansprakelijkheid. Daarbij hebben we een belangrijk voordeel: onze advocaten worden zelf regelmatig benoemd tot curator in faillissementen. Wij kennen dit soort zaken daardoor van beide kanten.
Heeft u als (voormalig) bestuurder van een failliet bedrijf een brief ontvangen van de curator over een onderzoek naar de oorzaken van het faillissement? Wacht dan niet af, maar neem in een vroeg stadium contact met ons op. Het voorkomen van een claim is beter voor uw nachtrust dan later verweer te moeten voeren tegen een aansprakelijkstelling.
Ook als schuldeiser kunt u voor dit onderwerp bij ons terecht. Heeft u het idee dat een bestuurder in de periode voor een faillissement onrechtmatig heeft gehandeld en heeft u daardoor schade geleden? Wij onderzoeken wat er is gebeurd, beoordelen de mogelijkheden om de bestuurder aansprakelijk te stellen en helpen u bij het nemen van de juiste stappen.
De maatschap is nog altijd een veelgebruikte samenwerkingsvorm in de agrarische sector. Ook onder de vrije beroepen komt de maatschap veel voor. De vennootschap onder firma is bijvoorbeeld populair onder winkeliers, horecaondernemers en bouwbedrijven.
Als de samenwerking in een personenvennootschap eindigt, zitten de vennoten vaak met veel vragen. Wie mag het bedrijf voortzetten? Hoe wordt het vermogen verdeeld? Wat is ieders aandeel waard? Wie krijgt welke klanten, opdrachten of bedrijfsmiddelen? En wat gebeurt er met schulden en lopende verplichtingen? Verschillen van mening hierover kunnen snel uitgroeien tot een stevig conflict.
Als maat of vennoot heeft u op zo’n moment vooral behoefte aan duidelijkheid. U wilt weten waar u staat, welke opties u heeft en welke aanpak de beste kans geeft op de door u gewenste uitkomst. Wij brengen dat voor u in kaart en helpen u vervolgens om het conflict op te lossen. Lukt het niet om er door middel van onderhandeling uit te komen, dan bijten we ons vast in uw zaak en stappen we naar de rechter.
Onze advocaten worden regelmatig door de rechtbank benoemd tot curator bij faillissementen. Bij voorkeur helpen we u voordat het zover komt. Heeft uw bedrijf financiële problemen, maar is er nog wel perspectief? Dan is een vrijwillige herstructurering vaak de betere oplossing.
Anders dan bij een faillissement houdt u bij een herstructurering zelf de controle over uw bedrijf. Samen met u voeren we de regie en werken we toe naar een gezonde toekomst. Onze rol is daarbij breder dan alleen juridisch advies. We denken ook strategisch en bedrijfskundig met u mee. Samen met u en uw andere adviseurs brengen we de financiële situatie in kaart en gaan we waar nodig in gesprek met uw crediteuren, financiers en leveranciers.
Onze ervaring leert dat een faillissement lang niet altijd de beste uitkomst is. Als er nog voldoende perspectief is, kan een herstructurering meer opleveren voor alle betrokkenen. Ook schuldeisers kunnen er belang bij hebben dat een onderneming blijft bestaan. Hoe eerder u hulp zoekt, hoe meer mogelijkheden er vaak nog zijn.
Een van de mogelijkheden is de WHOA (Wet homologatie onderhands akkoord). Deze wet biedt ondernemingen met een te hoge schuldenlast de mogelijkheid om met hun schuldeisers een akkoord te sluiten en zo een faillissement te voorkomen. Onder bepaalde voorwaarden kan de rechter dit akkoord ook verbindend verklaren voor schuldeisers die niet willen meewerken. De WHOA kan uitkomst bieden als uw bedrijf in de kern levensvatbaar is, maar door de schuldenlast in financiële problemen dreigt te komen.
Als ondernemer wilt u kunnen vertrouwen op een advocaat die weet hoe het werkt. Onze advocaten hebben tientallen jaren ervaring in het ondernemingsrecht. We staan ondernemers bij in complexe geschillen en hebben veel ervaring met faillissementen, herstructureringen en surseances. Ook worden meerdere van onze advocaten regelmatig door de rechtbank benoemd tot curator.
We investeren voortdurend in onze kennis. Onze advocaten hebben onder meer de specialisatieopleiding insolventierecht voor curatoren gevolgd en zijn lid van INSOLAD.
Juridische problemen van ondernemers beperken zich zelden tot één rechtsgebied. Een conflict binnen uw bedrijf kan bijvoorbeeld ook vragen oproepen over personeel, vergunningen of intellectueel eigendom. Bout Advocaten heeft specialisten op al deze gebieden in huis. We werken nauw samen, zodat u niet voor ieder onderdeel van uw zaak op zoek hoeft naar een andere advocaat.
Ook buiten ons kantoor beschikken we over een sterk netwerk. We werken veel samen met accountants, belastingadviseurs, notarissen, financieel adviseurs en andere specialisten die ondernemers bijstaan. Als uw zaak daarom vraagt, zoeken we de samenwerking op en zorgen we dat de juiste mensen aan tafel zitten.
Als de belangen groot zijn en de situatie ingewikkeld wordt, heeft u behoefte aan overzicht en een duidelijke koers. Wij brengen orde in de zaak, bepalen samen met u de strategie en houden het doel voor ogen. Zo weet u waar u aan toe bent en welke stappen nodig zijn om verder te kunnen.
We bespreken graag vrijblijvend uw situatie en de mogelijke aanpak voor uw kwestie. Neem gerust contact met ons op:
